Profissional brasileiro exportado tem direito ampliado

Entrou em vigor nesta semana a lei que amplia os direitos dos profissionais brasileiros enviados ao exterior para trabalhar.

Antes, apenas engenheiros tinham garantias. De agora em diante, se o país de destino tiver leis trabalhistas menos rigorosas, valem as regras brasileiras.

O expatriado tem direito a FGTS, Pis/Pasep, férias no Brasil a cada 2 anos e ainda retorno garantido em caso de doença.

Leia reportagem no boletim de Finanças da Infomoney.